Municipales de José de San Martín nucleados en ATE acordaron una nueva actualización salarial
Los trabajadores municipales representados por ATE alcanzaron un acuerdo con el Ejecutivo de Rubén Calpanchay para actualizar los salarios frente al proceso inflacionario. La negociación continuará abierta durante los próximos meses y, además, se avanzó con una modificación del Convenio Colectivo de Trabajo que ya fue remitida al Concejo Deliberante.
Los empleados municipales de José de San Martín nucleados en la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) consiguieron una nueva actualización salarial luego de las negociaciones mantenidas entre representantes gremiales y el Ejecutivo que conduce el intendente Rubén Calpanchay.
La reunión contó con la participación de Soledad Alessio y Mario Morales, integrantes de la Comisión Administrativa de ATE Esquel, junto a José Torrico, delegado de los trabajadores municipales y congresal del gremio. Por parte del municipio participó Calpanchay, con quien se terminó acordando la recomposición de los haberes.
Según informó ATE, el incremento apunta a actualizar los salarios frente al proceso inflacionario, aunque en la comunicación difundida por el sindicato no se precisó el porcentaje acordado, la forma en que será aplicado ni desde qué período comenzará a reflejarse en los haberes de los trabajadores.
Uno de los aspectos centrales de la negociación es que la paritaria no quedó cerrada con este acuerdo. Las partes resolvieron mantener abierta la discusión salarial y volver a sentarse durante los próximos meses, lo que permitirá revisar nuevamente los ingresos de los municipales de acuerdo con la evolución de los precios y la situación económica.
La negociación impulsada por los trabajadores nucleados en ATE también incluyó cuestiones que exceden la recomposición salarial. Como parte del entendimiento se trabajó sobre una modificación del Convenio Colectivo de Trabajo vigente para el personal municipal, cuyo proyecto fue enviado al Honorable Concejo Deliberante de José de San Martín para su tratamiento.
Desde ATE Esquel, el secretario general Félix González valoró la respuesta del Ejecutivo municipal durante las conversaciones y destacó que el acuerdo incluye tanto la discusión salarial como aspectos vinculados a las condiciones y derechos laborales de los empleados. Con la paritaria todavía abierta, el próximo tramo de la negociación estará puesto en una nueva revisión de los salarios y, en paralelo, en el tratamiento legislativo de los cambios propuestos al Convenio Colectivo de Trabajo.
