Chubut: Educación no garantiza el pago de las altas docentes de noviembre y advierte demoras hasta 2027
La comunicación alcanza a la cobertura de cargos y horas cátedra de secundaria y deja el cobro sujeto a disponibilidad presupuestaria, sin establecer una fecha. Los antecedentes muestran que los gremios ya habían reclamado por suplencias de fin de año trasladadas a ejercicios posteriores, mientras el Ejecutivo provincial impulsa una ampliación del presupuesto destinada a salarios.
Una nota de la Dirección General de Educación Secundaria del Chubut advierte que los docentes con altas desde el 1 de noviembre podrían tener que esperar hasta el ciclo lectivo 2027 para cobrar los haberes correspondientes a esos cargos u horas cátedra. El documento invoca el cierre del año administrativo contable y encomienda a los equipos directivos comunicar a los trabajadores que el pago no está garantizado dentro del ejercicio en curso.
La advertencia consta en la Nota 1326/2026-DGES, fechada en Rawson el 6 de noviembre y dirigida al supervisor técnico general de Educación Secundaria, Ricardo Vieitez. Lleva la firma de la directora general del área, Marcela Blanck, y establece que los llamados realizados durante noviembre para cubrir cargos y horas “no tienen garantizada la carga y en consecuencia el pago de haberes correspondientes”, para quienes tengan el alta a partir del primer día del mes.
El segundo párrafo precisa qué podría ocurrir con esos salarios. Los directivos deberán informar a los docentes que sus haberes pueden afectarse a la Programática 92, “lo cual implica su pago diferido en algún momento del ciclo lectivo 2027”, según lo permita la disponibilidad presupuestaria. La comunicación no fija un mes de cancelación ni establece un plazo máximo para resolver el trámite.
El alcance está delimitado por las altas mencionadas en la nota, no por la totalidad de los salarios docentes de la provincia. Puede comprender tanto a quienes ingresen a trabajar como a docentes que ya se desempeñan en el sistema y asuman otro cargo o nuevas horas. Para esos casos, la advertencia supone la posibilidad de prestar servicios durante 2026 y cobrar por ese trabajo recién al año siguiente.
Los llamados para cubrir vacantes continuaban durante noviembre. El Departamento de Designaciones de Educación Secundaria de la Región VI publicó el 5 de noviembre el llamado 66/26, con ofrecimientos de horas y cargos y cierre de inscripción previsto para el 10. La convocatoria incluía suplencias y horas interinas, por lo que la comunicación sobre los pagos coincide con procedimientos de cobertura en marcha.
La Programática 92 tiene antecedentes en la administración provincial como categoría destinada a reclamos de gastos en personal de ejercicios anteriores. Su utilización permite tramitar obligaciones correspondientes a años ya cerrados, pero la nota de noviembre no ofrece una garantía de cobro en una fecha determinada: vincula expresamente la cancelación a los recursos presupuestarios disponibles.
El problema de las suplencias de fin de año ya había llegado a la negociación salarial. En el acta paritaria del 14 de febrero de 2025, SITRAED reclamó el pago de suplencias realizadas a fines de 2024 que, según planteó, habían sido trasladadas erróneamente a la Programática 92. La organización señaló que la situación perjudicaba a quienes habían cubierto cargos desde octubre y noviembre y sostuvo que esos puestos ya tenían previsión presupuestaria. En esa misma reunión, AMET cuestionó que las deudas por errores de liquidación pasaran al Programa 92 y pidió su cancelación al mes siguiente de detectarse y confirmarse, independientemente del ejercicio al que pertenecieran.
Otro antecedente está fechado el 30 de octubre de 2025. En una presentación dirigida al Ministerio de Educación, ATECh exigió el pago de salarios y liquidaciones adeudadas, incluidos los montos comprendidos en la Programática 92, y solicitó intereses por mora y penalización. El gremio también reclamó expresamente una “previsión de pago de suplencias del último período del año”. El documento acredita que la necesidad de anticipar estos pagos ya había sido planteada ante la cartera educativa un año antes.
La nueva advertencia coincide con el pedido del Ejecutivo de ampliar el Presupuesto 2026. Según la información publicada por ADNSUR el 7 de noviembre, el proyecto prevé incorporar $255.882 millones para afrontar el impacto de los acuerdos salariales, aguinaldos y contribuciones patronales, de los cuales casi $150.000 millones corresponderían a Educación. Se trata de una iniciativa presupuestaria: la información difundida no permite establecer que contemple específicamente la regularización de las altas alcanzadas por la Nota 1326/2026.
Hasta el cierre de esta revisión, no se localizó en las fuentes públicas consultadas una aclaración del Ministerio que establezca un cronograma para esas altas o deje sin efecto la advertencia. El documento tampoco informa cuántos docentes podrían quedar afectados, cuál sería el monto de los haberes diferidos ni qué procedimiento permitiría evitar que el trabajo realizado en noviembre termine pendiente de pago durante 2027.
